Promoción Automática para 117 choferes del Ministerio de Salud
Fruto de la lucha y el acompañamiento de ATE, se alcanzó la promoción automática contemplada en los Decretos Nº 1117 y Nº 1118, que mejora su situación en la carrera administrativa y representa un paso clave hacia la jerarquización de una función esencial.
El Acta-Acuerdo N°06/2023 de la Comisión Paritaria Central que fuera homologada por el Decreto N°1840/23, incorporó el Sub Agrupamiento Choferes. En el artículo 50, inciso 2), se establecen las condiciones para la promoción automática del Chofer Inicial: “…de la categoría uno (1) a la dos (2) a los cinco (5) años de cumplimiento efectivo de las funciones de Chofer, y de la dos (2) a la tres (3) transcurridos diez (10) años de cumplimiento efectivo de las funciones de Chofer, y a los 20 años de ejercicios efectivos de las funciones de Chofer, este tendrá derecho a promocionar automáticamente a la Categoría 4, Chofer Mayor.”
Quienes tienen una responsabilidad fundamental en el sistema sanitario vienen de una larga batalla por su reconocimiento. Esta promoción es el resultado de años de reclamos, presentaciones, relevamientos y organización colectiva. ATE no es ajena al recorrido de cada trabajador: ha acompañado a cientos de choferes en este proceso y continúa luchando por aquellos que aún no han sido incluidos.
Desde el sindicato se reconoce que los desafíos no terminan con esta promoción. Aún queda mucho por hacer: el reconocimiento de tareas específicas, la mejora de las condiciones laborales, el acceso a capacitaciones y la protección frente a situaciones de riesgo. Por eso, se considera fundamental continuar organizados.
La semana pasada, la firma del Decreto N.º 1046/2025 oficializó la promoción automática para 76 trabajadores del Subagrupamiento Choferes del Ministerio de Salud, consolidando un nuevo avance en el reconocimiento de sus derechos laborales.
Como decimos siempre: ¡Luchar sirve!
A seguir la batalla contra la precariedad laboral y por inversión en Salud.
ATE Rosario
